Mora, Kessiri. “แบบจำลองความสัมพันธ์เชิงสาเหตุของพฤติกรรมการเป็นพนักงานที่ดี: A Causal Relationship Model of Organizational Citizenship Behavior”. Asian Health, Science and Technology Reports 21, no. 3 (September 26, 2014): 92–106. accessed August 30, 2026. https://ph03.tci-thaijo.org/index.php/ahstr/article/view/2066.